
Themenplattform Arbeitswelt 4.0
Transformation und Arbeitswelt
Transformation hat weitreichende ökonomische und soziokulturelle Veränderungen der Arbeitswelt zur Folge. Umgekehrt ist die Arbeitswelt und damit jeder einzelne Mitarbeitende ein wichtiger Enabler, wenn es um die erfolgreiche Umsetzung von Transformationsprozessen geht. Die seitens des Bayerischen Staatsministeriums für Familie, Arbeit und Soziales (StMAS) geförderte Themenplattform Arbeitswelt 4.0 treibt mit ihren Angeboten Transformationsprozesse aus einer neutralen Position voran, verbindet multiperspektivisch Politik, Wirtschaft und Betriebsräte bzw. Mitarbeitende und vernetzt alle relevanten Stakeholder.
Die Transformation der Arbeitswelt
Die Veränderung der Arbeitswelt folgt denselben großen Leitthemen wie die Transformation der Wirtschaft: Digitalisierung, Dekarbonisierung und Demografie. All dies hat Konsequenzen für die Frage, welche Kompetenzen („Future Skills“) zukünftig erforderlich sind und wie diese Kompetenzen erlangt werden können. Aufgrund der sich ständig verändernden Anforderungen wird das Thema (berufliche) Bildung, Hochschulbildung und lebensbegleitendes Lernen zukünftig noch weiter an Bedeutung gewinnen. Dabei steht die Frage im Fokus, welche Kompetenzen relevant werden, um die Innovationskraft der Wirtschaft zu stärken und die Potenziale der Transformation noch besser umzusetzen.

„Wenn digitale und ökologische Transformation und der damit einhergehende Wandel der Arbeitswelt zu einem Enabler für Nachhaltigkeit verschmelzen, setzen diese Transformationsprozesse ganz neue Potenziale für die Zukunftsfähigkeit von Wirtschaft und Gesellschaft frei.“
Dr. Thomas Helfer
Leiter der Themenplattform Arbeitswelt 4.0
Die Themenplattform Arbeitswelt 4.0 bei Bayern Innovativ
Zu den Aktivitäten der Themenplattform gehört die Ausrichtung von Expertenkreisen, öffentlichen Kommunikationsplattformen, Seminaren, Webinaren, Publikationen, Konferenzen, Wettbewerben sowie Vorträgen, die sich an Akteure aus Wirtschaft und Wissenschaft sowie an eine breite Öffentlichkeit richten.
Ziel der Themenplattform Arbeitswelt 4.0 ist es, Akteure aus unterschiedlichen Bereichen wie Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft zu vernetzen und einen Transfer zwischen Forschung und Praxis sicherzustellen. Sowohl Unternehmen als auch deren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen für die Herausforderungen der Transformation sensibilisiert und dabei unterstützt werden, gut auf die sich verändernden Anforderungen der Arbeitswelt vorbereitet zu sein und den Wandel aktiv mitzugestalten.
Um diese Ziele umzusetzen, wird die Themenplattform Arbeitswelt 4.0 vom Bayerischen Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales (StMAS) gefördert.
Zu den inhaltlichen Schwerpunkten der Themenplattform Arbeitswelt 4.0 gehören folgende Themen:
- Transformationsprozesse & Arbeitswelt 4.0
- Digitale Transformation
- Transformation zur Nachhaltigkeit
- Doppelte Transformation: Digitale und ökologischen Transformation zusammengedacht
- KI in der Arbeitswelt 4.0
- Arbeits- und lebensbegleitendes Lernen / Konzepte für eine Kompetenzentwicklung in Transformationsprozessen
- (Angebots-)Strukturen der beruflichen Weiterbildung
- Lern- und Arbeitskultur in Transformationsprozessen
- Fachkräftesicherung / Demografische Entwicklung
- Neue Formen der Arbeit und neue Organisations- und Führungsstrukturen
- Flexibilisierung der Arbeit
- Corporate Digital Responsibility (CDR)
Sprecherin für den Bereich Wissenschaft:
Prof. Dr. Sabine Pfeiffer, Friedrich-Alexander-Universität Erlangen
Sprecherin für den Bereich Wirtschaft:
Julia Bangerth, Chief Operating Officer (COO), DATEV eG
Sprecher für die Betriebsräte/Arbeitnehmer*innenvertretung:
Clemens Suerbaum, Nokia Solutions and Networks GmbH & Co.KG
Was kommt, was geht, was bleibt? Im Lunch & Learn Format geben Expertinnen und Experten Impulse zu aktuellen Themen der Arbeitswelt und Unternehmen wertvolle Einblicke in die Praxis. Mit klarem Mehrwert und im Rahmen unseres Netzwerkes natürlich kostenfrei.
Was ist Lunch & Learn?
Das Format Lunch and Learn fördert die kontinuierliche Weiterbildung zu aktuellen Themen unter dem Motto „beim Mittagessen schlauer werden“. Bei den kurzen (Online-)Veranstaltungen nehmen die internen und externen Zuhörenden freiwillig am Meeting teil und sind dabei herzlich eingeladen ihr Mittagessen (engl. Lunch) einfach mit zum Lern-Input zu bringen. Der Ablauf ist immer gleich: Nach einer kurzen Begrüßung gibt es einen thematischen Impuls, danach ergänzt um konkrete Praxisbeispiele. In der anschließenden Diskussion sind alle Teilnehmenden zum Austausch eingeladen.
Bevorstehende Termine:
Datum | Thema | Ort |
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Lunch & Learn - Impulse für die Arbeitswelt 4.0 - ist ein Format der Themenplattform Arbeitswelt 4.0, eingerichtet und gefördert durch das Bayerische Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales (StMAS), um die Transformation der Arbeitswelt aktiv zu gestalten.
Praxiswerkstatt - Impulse für die digitale Arbeitswelt
Wie verändert sich die Arbeitswelt im Zuge der Digitalisierung? Welche Neuerungen bringt die Künstliche Intelligenz mit sich? Im Format Praxiswerkstatt können sich Interessierte zu diesen Themen in einem dreiteiligen Online-Frühstück informieren und austauschen.
Was ist die Praxiswerkstatt?
Das Format Praxiswerkstatt ist ein Online-Workshop, bei dem die Teilnehmenden mit frischen Ideen in den Tag starten können. Expertinnen und Experten geben Impulse zu aktuellen Entwicklungen in der digitalen Arbeitswelt und Unternehmen wertvolle Einblicke aus der Praxis. In der anschließenden Diskussion sind alle Teilnehmenden zum Austausch eingeladen. Jeder der drei aufeinanderfolgenden Workshops ist auf eine Stunde begrenzt.
Die Veranstaltung findet jeden Herbst statt. Umgesetzt wird die Praxiswerkstatt in Kooperation mit der IHK für München und Oberbayern und dem Münchner Kreis.
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